[追赶超越军令状]2017追赶超越个人承诺书

发布时间:2019-09-24

发扬以上率下精神和啃硬骨头精神,全力打好追赶超越持久战。下面是小编为大家带来的追赶超越个人承诺书,一起来看看吧。

2017追赶超越个人承诺书【1】

承诺人:

一是认清形势、高度重视,切实加强对“激情、干净、超越”为主题作风建设重要性的认识。要深刻理解和把握全市、全县发展的大局,充分认识检察改革面临的困难和问题,认真落实全面从严治党和上级关于追赶超越的各项要求,以更加坚决的态度、更加有力的措施、更加扎实的工作,把作风建设抓紧抓实、抓出成效。 二是围绕主题、扎实推进,准确把握作风建设工作的主要内容和方法步骤。要按照主题不变、措施有力和时限要求不变的原则,按照《镇巴县人民检察院深化作风建设实施方案》做好规定动作,做精自选动作,做优创新动作。全体检察干警要结合本院检察工作实际,查找问题短板,坚持问题导向,聚焦“激情干事、干净做人、勇于自我超越、奋力追赶超越”主题,结合“两学一做”学习教育,以整治浮躁、虚假、懒惰、扯皮“四种病”为重点,通过多种方式,深入开展“四查四提升”,即:查思想认识的差距,提升追赶超越的信心;查能力水平的差距,提升开拓创新的本领;查务实担当的差距,提升干事创业的激情;查干净做人的差距,提升廉洁自律的境界。 三是明确任务、夯实责任,强化深化作风建设工作的组织领导。各党组成员和中层负责人要在作风建设活动中以身作则、率先垂范,要带头学习、带头查找差距、带头发言交流、带头整改落实,形成上下联动的良好局面。要落实好“两个责任”,压力层层传导到位、责任层层夯实到位,确保此项工作取得实效。 四是统筹兼顾、抓早动快,确实抓好当前各项检察工作。要把作风建设同当前各项业务工作结合起来,各科室要认真总结回顾分析去年工作,以目标考核为导向,对照各项考核标准,查找差距,确定目标,明确思路,创新工作举措,夯实责任,以“激情、干净、超越”为主题作风建设为抓手,促进检察干警作风建设不断改善,推动各项检察工作创新发展,为加快“五个镇巴”建设,打赢脱贫攻坚、奋力实现追赶超越、决胜全面小康提供坚强的法治保障。

2017追赶超越个人承诺书【2】

承诺人:

第一,开展“激情、干净、超越”主题作风建设是推进全面从严治党的内在要求

既是落实中央和省委部署要求,巩固拓展十八大以来党内集中教育成果,持续加强作风建设的重要举措,也是扎实推进全面从严治党,不断深化去年以来我市开展的七个全面过硬工程、深入整治“四病”、提升“两力两率”,创建全省基层党建先进市的有力举措。我们一定要把作风建设作为加强党的建设的长期任务和永恒课题,并在新的实践中赋予其新的内涵,以钉钉子的精神持续抓紧抓好,筑牢全面从严治党的根基。

第二,开展“激情、干净、超越”主题作风建设是打造忠诚干净担当党员干部队伍的务实之举

“忠诚、干净、担当”是习总书记对党员领导干部的根本要求,也是衡量党的好干部的重要标准。市委把今年作风建设的主题确定为“激情干事、干净做人,勇于自我超越、奋力追赶超越”,这个主题与“忠诚、干净、担当”好干部标准一脉相承、有机贯通,与“三严三实”和“四讲四有”具体要求内在一致、高度契合,是符合我市干部队伍作风特点的正确选择,是我们推进“两学一做”学习教育常态长效、锻造坚强有力干部队伍的具体行动。

第三,开展“激情、干净、超越”主题作风建设是汉中加快追赶超越的迫切需要

当前和今后一个时期,追赶超越是全市最重要的中心和大局。市第五次党代会紧紧围绕绿色循环、追赶超越主题,描绘了更高水平建设“三市”,奋力实现全面小康、建设真美汉中的宏伟目标。可以说,蓝图已经绘就,航道已经开通,能否到达理想的彼岸,关键要靠全市各级干部、全体党员紧紧拧成一股绳,同心协力埋头干。只有充分发挥好每名党员的先锋模范作用、每个基层党组织的战斗堡垒作用、每级党委的总揽推进作用,才能有效凝聚起追赶超越的强大合力,一步一步把宏伟蓝图变为美好现实。

以上是本支部向党组织作出的郑重承诺,自觉接受组织和群众监督。

2017追赶超越个人承诺书【3】

承诺人:

一是以“四个一”要求为抓手推动作风建设。莲花街道办围绕“一人一状、一部一书、一委一图、一季一督”四个一的工作要求,在“一人一状”方面,机关142名干部对照先进典型,立足岗位,确立比学赶超目标,立下自我超越“军令状”;在“一部一书”方面,机关每个部门、站所向办事处党委递交一份追赶超越承诺书,承诺书中要写清明确本部门分管工作争先进位、创优拿牌的目标措施及本部门工作在全县年终考核排名位次;在“一委一图”方面,每名领导结合分管的重点工作、重点项目、重点任务制定具体作战图,明确时限、细化任务、倒排工期,挂图作战,确保各项重点工作快速高效有序推进;在“一季一督”方面,办事处对各分管领导、各部门站所重点工作及目标任务完成情况实行一季度一督查一点评,并将追赶超越各项任务完成情况做为评优树模、年度考核的重要依据,确保全办各项工作高效推进,排头争先。

二是以查摆问题深挖思想根源为重点提升作风建设。结合“四查找四提升”工作要求,对照浮躁、虚假、懒惰、扯皮“四种病”,和“僵、散、浮、懒、推、混”六个突出问题进行自查,从个人作风纪律、履行岗位职责等方面查找差距,并坚持做到自查自纠不深刻的不放过,原因教训分析不透的不放过,整改措施不得力的不放过,确保每名干部在政治上明显进步,思想上明显提高,作风上明显转变,纪律上明显增强。

三是以强化监督检查为手段保障作风建设。办事处纪委采取现场查岗、明察暗访、一般检查与重点抽查相结合的方式,加强对干部到岗在岗、办事效率、作风纪律、工作纪律、值班纪律以及五项制度七项纪律、办事处各项纪律要求等方面情况的督导检查。并严肃查处反面典型,对违反纪律要求的人员和负有领导责任、主体责任的负责人予以通报批评,严肃追究相关人员的责任,情节严重和影响恶劣的按照相关规定给予相应的党纪和政纪处分。

以上是本支部向党组织作出的郑重承诺,自觉接受组织和群众监督。

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